Die Teilnehmer*innen können in Form von Gruppenarbeiten eine Kompetenzberatung abschließen. Dabei wird in Form von Tests, Paarinterviews und Reflexionsrunden ein Konzept erarbeitet. Mit der Hilfe von Rollenspielen und Bewerbungstraining wird auch ein praktischer Bezug zur Arbeitswelt hergestellt. Es ist auch möglich, nach der Gruppenberatung eine Einzelberatung in Anspruch zu nehmen.